کمیسیون حل اختلاف و تجدید نظر

توافقنامه جدید تامین اجتماعی عمدتاً به بیمه شدگان رفتار برابر و دسترسی آسان به مزایای تامین اجتماعی را اعطا می کند. از شکاف های بیش از حد بیمه و بیمه برای افرادی که با سیستم های تامین اجتماعی هر دو ایالت در تماس هستند جلوگیری می کند. این همچنین شامل استقرار موقت کارگران در ایالت دیگر مربوطه می شود. این توافق تا حد زیادی با هماهنگی سیستم های تامین اجتماعی در توافقنامه تجارت و همکاری جدید بین اتحادیه اروپا و بریتانیا مطابقت دارد و بر اساس اصول قانون هماهنگی اتحادیه اروپا است که سوئیس تحت FMPA آن را اعمال می کند.

کمیسیون حل اختلاف و تجدید نظر

دوره انتقالی: از تاریخ 2021/01/01، موافقتنامه دوجانبه تأمین اجتماعی سال 1968 مجدداً برای یک دوره انتقالی کوتاه تا زمانی که مقررات جدید فوق الذکر لازم الاجرا شود، مجدداً اعمال خواهد شد. به ویژه، این توافق نامه اجازه ارسال پست در حوزه تامین اجتماعی را برای کارمندانی که ماموریت آنها از تاریخ 2020/12/31 آغاز می شود را می دهد.

 

در صورتی که یک کارمند در یک دوره انتقالی (قبل از اجرای قوانین جدید) استخدام شود، هر مورد باید به طور خاص بررسی شود.

کنوانسیون های مالیات بر املاک و هدیه

 

سوئیس با ده حوزه قضایی (اتریش، دانمارک، فنلاند، آلمان، هلند، نروژ، سوئد، بریتانیا، و ایالات متحده) معاهدات مالیاتی در مورد مالیات بر املاک منعقد کرده است. همه این معاهدات فقط مالیات بر دارایی/ارث را پوشش می دهند، در حالی که مالیات هدیه در هیچ یک از معاهدات پوشش داده نمی شود.

قراردادهای تبادل اطلاعات مالیاتی (TIEA)

دانستنی های کمیسیون حل اختلاف و تجدید نظر...